Тренинги

Участвуя в корпоративных тренингах по эмоциональному лидерству и управлению жизненными сценариями, вы сможете правильно проживать эмоции и управлять эмоциональными состояниями для повышения своей эффективности в переговорах, продажах и при публичных выступлениях.
Вы и ваши сотрудники освоите навыки управления собой, своим мышлением, чтобы достигать нужных результатов в текущих реалиях не ценой проживания своей жизни в стрессе и напряжении, а из приятного состояния комфорта и интереса к процессу созидания.
Екатерина Кудрявцева, тренинги
Екатерина Кудрявцева Темы тренингов
Как видеть возможности для финансового и личностного роста даже во время кризиса
8
Обучение руководителей и команд креативному мышлению: как генерить новые идеи и внедрять их в бизнес и жизнь
7
Развитие внимания и памяти. Концентрация. Многозадачность
6
Как распознавать манипуляции и противостоять им
5
Как справляться со стрессом и тревожностью. Управление жизнью и восприятием ситуаций
4
Сверхобучаемость и эффективная работа мозга
3
Управление эмоциональным интеллектом в бизнесе. Как научиться управлять своими эмоциями и выстроить контакт с собой
2
Управление конфликтами. Конфликт как инструмент развития
1

Примеры тем тренингов

Для предпринимателей, руководителей, экспертов и наемных сотрудников

Форматы тренингов

1
Офлайн тренинг / тренинговый курс (очный)
  • Погружение в обучающую среду в рабочем пространстве, где участники имеют возможность взаимодействовать лично с тренером и другими участниками.

  • Офлайн тренинги обеспечивают интенсивный опыт обучения, способствуют активному обмену знаниями и позволяют глубже погрузиться в тему.

  • Продолжительность: от одного до нескольких дней
2
Онлайн тренинг / тренинговый курс
  • Обучающий курс, который проводится дистанционно. Участники учатся в режиме реального времени, а также могут прослушать занятия в записи.

  • Обучение подразумевает выполнение практических заданий для закрепления пройденного материала.

  • Продолжительность: от одного до нескольких дней
3
Смешанное обучение (онлайн + офлайн)
  • Использование в рамках выбранного курса сочетания обоих форматов обучения для достижения эффективности.

  • Продолжительность: от одного до нескольких дней
4
Мастер-классы (очно или онлайн)
  • Интерактивные сессии, цель которых - передача конкретных навыков или знаний в определенной области.

  • Мастер-классы направлены на практическое применение полученной информации. Участники могут активно участвовать, задавать вопросы и сразу применять новые навыки на практике.

  • Продолжительность: 2-3 часа
Программа "Лидерство нового времени" (очный или онлайн)
  • Комплексная программа обучения для предпринимателей, руководителей, middle-менеджмента и команд по формированию навыков эффективного управления изменениями в бизнесе, команде, жизни и адаптации к постоянно меняющимся условиям.

  • Очно/онлайн
  • 6 модулей
  • Продолжительность каждого модуля: 10 часов
5
Исходя из вашего запроса и моих компетенций я разрабатываю для вас программу и провожу ее в наиболее подходящем формате
Программа тренинга может корректироваться в соответствии с запросом и ситуацией заказчика

Разработка учебных планов для тренингов

Уникальность каждой программы обучения заключается в ее персонализации под задачи клиента
01
Лично разбираю запрос с заказчиком (предпринимателем /
руководством организации)
02
Собираю запросы будущих участников тренинга для выявления приоритетных областей обучения
Формирую уникальную программу обучения с учетом специфики запроса и ситуации в компании
03
1.Прямое взаимодействие с топ-менеджментом: Благодаря коммуникации с
управленческим составом компании, предпринимателем или руководством организации, мы можем лучше адаптировать программы обучения под стратегические цели и потребности бизнеса.

2.Персонализированный подход к развитию навыков участников: Использование опросов будущих участников тренинга позволяет точно определить приоритетные области для обучения.

3.Анализ результатов коммуникации с топ-менеджментом и сотрудниками позволяет более глубоко понять сильные и слабые стороны в работе, что способствует созданию более эффективных тренинговых программ.

Сочетание этих шагов разработки программы позволяет создавать обучающие курсы, которые не только соответствуют стратегии компании, но и точно отвечают на актуальные потребности сотрудников, учитывая реальные ситуации из бизнеса.

Преимущества моих тренингов

Я провожу тренинги и на английском языке.
Екатерина Кудрявцева Преимущества моих тренингов
Профессиональное ведение обучения: Способность удерживать внимание аудитории на протяжении всего курса благодаря опыту спикерства.

Практический опыт: Иллюстрация концепций на реальных примерах из собственной практики, что способствует доверию и внимательности участников.

Фокус на практике: Использование множества практических упражнений и кейсов, основанных на реальной практике участников курса.

Гибкий формат обучения: Возможность подобрать удобный формат обучения (онлайн или офлайн; интенсив, курс, мастер-класс и др) для комфортного и глубокого усвоения материала.

Юмор и позитивная атмосфера: Использование юмора для легкости усвоения информации и уменьшения утомляемости участников.

Многомерный подход: Включение в программу обучения блоков по психологии принятия решений, ораторскому мастерству, языку телодвижений и личной эффективности сотрудника.

Реалистичное моделирование: Отработка реальных сценариев из практики участников с последующим анализом ошибок для более эффективного обучения.

Примеры моих выступлений

Выступление на форуме “Тренды успешного бизнеса 2025”

Слова благодарности

Отзывы

Мой канал “Лидерство
нового времени”

Канал про эмоциональный интеллект и лидерство в условиях неопределённости. Как эффективно управлять изменениями в бизнесе, команде и жизни и адаптироваться к постоянно меняющимся условиям